埼玉県さいたま市の建設業許可、宅建業免許専門の小栗行政書士・社会保険労務士事務所です
ご挨拶とお知らせ

当事務所は「建設業許可・宅建業免許等の許認可申請」と
その「社会保険労務サポート」の専門事務所です。


【新型コロナ対策関係お役立ちリンク】
  
・厚生労働省(くらしと仕事の情報) 
  
・経済産業省(新型コロナウイルス感染症関連-支援策のページ)
      *持続化給付金・資金繰り支援など各種支援策、リーフレットが充実
   ・国税庁(新型コロナウイルス感染症に関する対応等について)
      *申告・納税の延長、納税猶予、税制上の措置、酒類事業者向け情報
    ・関東財務局(事業者向けの公的な支援施策(関東財務局リーフレット)
    *管轄内の都道府県の公的支援施策の主な内容をまとめた簡易版リーフレット
  ・埼玉県(企業の皆さまへ-新型コロナウイルス感染症について)
    *埼玉県の企業向け各種支援情報
  
J-Net21(新型コロナウィルス関連(都道府県別))
     *各自治体の各種支援策リンク集があります。

【お知らせ】当事務所の体制の都合により、誠に勝手ながら社労士業務の
       新規のご依頼は
当面の間停止させていただいており、
       既存のお客様の対応のみとさせていただいております。
       ☆なお埼玉県内の社会保険労務士をお探しの場合には、下記の
               埼玉県社会保険労務士会
の検索ページをご利用ください。
         https://www.saitamakai.or.jp/search/

 埼玉県さいたま市の建設業許可、宅建業免許専門の小栗行政書士・社会保険労務士事務所です
新型コロナ対策関連情報

2020/08/01公益社団法人全日本トラック協会が、トラック運送事業者のための「新型コロナウイルス感染予防対策マニュアル」を公開しました。
2020/07/24独立行政法人労働者健康安全機構が動画「職場における新型コロナウイルス感染症予防対策を推進するためのポイント」を公開しています。
2020/07/05持続化給付金に関するお知らせ支援対象を拡大されました。
2020/07/05「埼玉県中小企業・個人事業主等家賃支援金」の案内が埼玉県から出ています。
2020/07/05経済産業省より「家賃支援給付金に関するお知らせ」が出ています。
2020/05/27さいたま市が市内小規模企業者・個人事業主への緊急経済支援を開始しました。
2020/05/26環境省と厚労省がリーフレット「コロナ後の「新しい生活様式」における熱中症予防行動のポイント」等を公開

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業務関連最新情報(建設産業等)

2020/09/13国土交通省が「トラック、バス、タクシー分野の人材確保を後押し 〜「働きやすい職場認証制度」の創設〜」を発表しました。
2020/09/13建設キャリアアップシステム運営協議会事務局より「10月からの制度改正のお知らせ」が出ています。
2020/09/05日建連が「いまさら訊けない建廃質問箱」をとりまとめました。
2020/08/17埼玉県が「令和2年度建設業コンプライアンス研修」を開催します。
2020/08/06中建審が、建設工事の適正な工期の確保をするための基準を作成し、実施を勧告しました。
2020/08/06国交省が昨年度より4,000業者多い建設業者を対象に、下請取引等の実態を調査を実施します。
2020/07/31「社会保険の加入に関する下請指導ガイドラインの改正案に係るパブリックコメントの募集について」が出ています。

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小栗事務所ブログ

2020/03/19禁煙シール貼ってみました。
2019/08/28建設業法改正の施行期日決定によせて
2019/07/28各種リーフレット等揃えています。

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人事労務ニュース
人事労務ニュース

2020年度の最低賃金40県で1円〜3円の引上げに2020/09/22
短縮される雇用保険の基本手当の給付制限期間2020/09/15
衛生管理者が不在となる場合に必要な企業の対応2020/09/08
2019年度わずかに上昇した男性の育児休業取得率2020/09/01
新型コロナウイルス感染症に伴う月額変更の特例2020/08/25

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総務担当者のための今月のお仕事カレンダー
総務担当者のための今月のお仕事カレンダー

   

 新型コロナウイルス感染症にともなう様々な特例措置が講じられており、情報の収集や取捨選択が欠かせなくなっています。日常的な業務を行いながらも、常に最新の情報をチェックして必要な情報を得るようにしましょう。 >> 本文へ

人事労務管理リーフレット集
人事労務管理リーフレット集

パートタイム・有期雇用労働法の概要
大企業について2020年4月1日からパートタイム・有期雇用労働法が施行され、そのポイントを説明したリーフレット
重要度:★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2020年08月
nlb1460.pdf

WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集
WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集

| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠  | その他 |
時間外・休日勤務申請承認書
時間外・休日勤務申請承認書は、従業員が所定労働時間を超えて勤務しなければならない、または休日に勤務しなければならない場合に上長に申出て承認を受けさせることにより、従業員の時間外・休日勤務を管理するための書式です。
shoshiki151.doc  shoshiki151.pdf

会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座
会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座

   

 このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、廃止となったマイナンバーの通知カードと、今後開始予定のマイナンバーの健康保険証の利用についてとり上げます。>> 本文へ

旬の特集
旬の特集

   

 育児・介護休業法施行規則が改正され、2021年1月より子の看護休暇と介護休暇について、時間単位で取得できるようになります。そこで今回は、改正のポイントと運用における注意点をとり上げます。>> 本文へ

知っておきたい!人事労務管理用語集
知っておきたい!人事労務管理用語集

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休日
雇用契約上、労働者が使用者から労働を免除され、働く義務のない日のことをいう。労働基準法において、使用者は1週間に少なくとも1日の休日を与えなければならないとされている。ただし、例外として4週間を通じ4日以上の休日を与えることも認められている。また休日に労働させた場合には原則として割増賃金の支払いが必要となる。

お問合せ
〒330-0061
埼玉県さいたま市浦和区
常盤4-15-2
TEL:048-833-1106
営業時間
 平日9:00〜17:00